Développement des entreprises artisanales
Cette année encore, Adonnante accompagnera des artisans désireux de développer leur entreprise artisanale dans le cadre du dispositif CAPEA.
Le dispositif d’accompagnement CAPEA est proposé par la Chambre de Métiers des Pays de la Loire et il est soutenu financièrement par la Région. Il concerne toutes les entreprises immatriculée au répertoire des métiers (artisanat du bâtiment, métiers de bouche, etc.) et créées depuis au moins 3 ans, avec ou sans salarié.
Adonnante intervient dans ce dispositif depuis 2010 et a déjà accompagné une soixantaine d’entreprises artisanales des Pays de la Loire.
Le dispositif comprend :
- 5 journées de formation collective à raison d’une journée tous les mois.
- 10 demi-journées de conseil personnalisé et d’accompagnement individuel réparties sur une période de douze mois.
Pour faire évoluer l’entreprise artisanale
Ce dispositif d’aides aux entreprise CAPEA représente une opportunité pour les artisans qui souhaite faire évoluer et progresser leur entreprise.
Les six journées de formations collectives vous permettront :
- de maîtriser la gestion de votre entreprise,
- de mieux savoir écouter vos salariés,
- de définir et mettre en œuvre votre stratégie commerciale,
- d’appréhender les outils numériques,
- de comprendre les enjeux d’une démarche RSE.
Elles sont aussi un moment de rencontre et d’échange avec d’autres chefs d’entreprise et l’occasion de développer des synergies et collaborations.
Le consultant, familier du fonctionnement de la TPE, vous accompagne pendant une année pour
- à améliorer votre organisation,
- optimiser vos ressources
- préparer votre performance de demain.
Les problématiques traitée lors de ces 10 demi-journées d’accompagnement du consultant dépendent des besoins et des enjeux de chaque entreprise. Elles peuvent concerner :
- L’organisation et développement commercial,
- La validation d’une stratégie marketing et la création d’outils de communication
- La mise en place d’une stratégie digitale et/ou d’outils numériques,
- La gestion et le calcul de coûts de revient, ou la consolidation de vos marges,
- La création de tableaux de bord,
- Le management de vos équipes,
- La préparation d’une transmission ou au contraire la prise en main d’une entreprise par un repreneur
- etc.
Que de bonnes raisons de rejoindre CAPEA !
Intéressé par CAPEA ?
Toutes les questions sur le dispositif CAPEA
Le dispositif CAPEA, c’est quoi ?
Le dispositif CAPEA est organisé par le réseau des Chambres de Métiers et de l’Artisanat en Région Pays de Loire. Il permet aux dirigeants d’entreprise de se former (et/ou de former un collaborateur proche) et de bénéficier d’un accompagnement par un consultant spécialisé dans la TPE pendant une durée d’un an.
Quelles sont les entreprises participantes à CAPEA ?
Le dispositif CAPEA est ouvert à toutes les entreprises inscrites à la Chambre de Métiers en Région Pays de Loire. Tous les métiers de l’artisanat sont donc concernés.
Néanmoins, les entreprises du bâtiment sont très présentes ainsi que les métiers de bouche. Cependant, au cours des dernières années, nous avons aussi accompagné des imprimeries, une podo-orthésiste, des garages autos, des entreprises du nautisme, etc.
Qui peut participer aux formations
Le dispositif CAPEA est ouvert à toutes les entreprises inscrites à la Chambre de Métiers en Région Pays de Loire. Votre correspondant départemental de la Chambre de Métiers se chargera de remplir le dossier de participation.
Dans votre entreprise, le dispositif est bien sûr ouvert au dirigeant qu’il soit salarié ou non salarié. Ce sont bien sûr les plus nombreux dans les groupes mais quelques conjoints ou des salariés participent également aux formations.
Dans les promotions 2019-2020 et 2020-2021, nous avons ainsi travaillé avec des salariés qui projetaient de reprendre l’entreprise.
Quels sont les objectifs des entreprises participantes à CAPEA ?
Depuis 2010, nous avons accompagné plusieurs dizaines d’entreprises dans le dispositif. Chacune d’entre elles a participé pour ses propres raisons. Parmi les principaux objectifs recherchés, citons…
- Organiser mon entreprise, mes équipes
- Structurer ma gestion, mettre en place des tableaux de bord, des prévisionnels
- Valider ma stratégie
- Développer mon activité, y compris sur le web.
- Structurer mon action commerciale, recruter et gérer un commercial
- Préparer ou réussir une transmission (cédant ou repreneur)
- Pouvoir prendre du recul et profiter de la vie (si si…)
- Etc.
Qui est éligible ?
Le dispositif CAPEA est ouvert à toutes les entreprises inscrites à la Chambre de Métiers en Région Pays de Loire. Votre correspondant départemental de la Chambre de Métiers se chargera de remplir le dossier de participation.
Dans votre entreprise, le dispositif est ouvert au dirigeant qu’il soit salarié ou non salarié. Ce sont bien sûr les plus nombreux mais quelques les conjoints ou des salariés qui travaillent dans l’entreprise participent aux formations.
Dans les deux dernières promotions (2019-2020 et 2020-2021), nous avons ainsi travaillé avec des salariés qui projetaient de reprendre l’entreprise.
Quels sont les objectifs de entreprises ?
Depuis 2010, nous avons accompagné plusieurs dizaines d’entreprises dans le dispositif. Chacune d’entre elles a participé pour ses propres raisons. Parmi les principaux objectifs recherchés, citons…
- Organiser mon entreprise, mes équipes
- Structurer ma gestion, mettre en place des tableaux de bord, des prévisionnels
- Valider ma stratégie
- Développer mon activité, y compris sur le web.
- Structurer mon action commerciale, recruter et gérer un commercial
- Préparer ou réussir une transmission (cédant ou repreneur)
- Pouvoir prendre du recul et profiter de la vie (si si…)
- Etc.
Quel est le programme des formations ?
Les 5 journées de formation incluses dans le dispositif couvrent l’ensemble des problématiques de l’entreprise artisanale.
- Jour 1 : Maîtriser la gestion de votre entreprise
- Jour 2 : Écouter vos salariés et optimiser votre savoir-faire
- Jour 3 : Définir et mettre en œuvre votre stratégie commerciale
- Jour 4 : Définir et mettre en œuvre votre stratégie commerciale (suite)
- Jour 5 : Le numérique au service de votre stratégie commerciale et de communication
Quel est le programme des sessions individuelles ?
La spécificité du dispositif CAPEA est de mélanger Formation collective et accompagnement individuel. Les 10 demi-journées d’accompagnement avec le consultant choisi vous permettent de creuser les notions vues en formations et de les appliquer à votre entreprise.
Elles permettent également de mettre en place un programme et des solutions personnalisés qui collent parfaitement aux enjeux de votre entreprise artisanale.
Pendant les demi-journées d’accompagnement, nous faisons du sur-mesure.
Où ont lieu les formations ?
Les formations collectives prévues dans le dispositif CAPEA se déroulent dans les locaux de la Chambre de Métiers du Maine-et-Loire à Angers.
Les interventions de conseil sont individualisées. Elles ont lieu dans les locaux de l’entreprise participante.
Combien cela coûte ?
La participation de l’entreprise au dispositif CAPEA est largement prise en charge par la Région Pays de la Loire. Le reste à charge pour l’entreprise est d’environ 1 800 € HT pour un gérant TNS. Ce coût couvre l’ensemble du dispositif. C’est à dire les 5 journées de formation et les 10 demi-journées de conseil individualisé.
Ce qu’en pensent les artisans
Découvrez quelques témoignages de chefs d’entreprises ayant participé au dispositif CAPEA avec Adonnante.
« Avec le recul, je trouve que chaque dirigeant d’entreprise devrait avoir l’obligation de faire un CAPEA au moins une fois dans sa vie de chef d’entreprise.En effet, c’est une occasion rare, voire unique, de revoir ou découvrir des notions essentielles de la gestion des entreprises qui nous servent quotidiennement dans notre activité. L’accompagnement permet de faire le point, mettre en place des objectifs et des moyens de réussir. Aujourd’hui les résultats sont là. Je recommande vivement ! »
“Les journées de formation CAPEA ont été très instructives….
Elles suscitent la réflexion et peuvent être des éléments de développement.
Quant à l’accompagnement individuel avec le consultant, c’est efficace et bénéfique !!
Pour ma part, je ferai de nouveau appel à un consultant. CAPEA m’a apporté une approche différente en terme de réfléxion”
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